SACM - Egypt
Permanent URI for this collectionhttps://drepo.sdl.edu.sa/handle/20.500.14154/9653
Browse
264 results
Search Results
Item Restricted التمكين كمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة التشاركية وتحسين الأداء المؤسسي (دراسة تطبيقية في مستشفى الملك خالد بمدينة نجران)(Saudi Digital Library, 2025) ال مسعد، علي; عبدالمحسن، عفاف صلاحيهدف هذا البحث إلى تحليل الدور الوسيط للتمكين الوظيفي في العلاقة بين القيادة التشاركية وتحسين الأداء المؤسسي في مستشفى الملك خالد بمدينة نجران بالمملكة العربية السعودية خلال الفترة 2024-2025. اعتمدت الدراسة على منهج وصفي تحليلي ذي تصميم مقطعي، حيث جُمِعت البيانات بواسطة استبانة طُبّقت على عينة قوامها 411 موظفًا وموظفة يمثلون الفئات الطبية والتمريضية والإدارية بالمستشفى. أظهرت اختبارات الثبات صلاحية أداة القياس، بينما كشفت تحليلات الارتباط والانحدار المتعدد ما يأتي: وجود علاقة إيجابية قوية ذات دلالة إحصائية بين القيادة التشاركية والتمكين الوظيفي، إلى جانب تأثير مباشر مرتفع للقيادة التشاركية على الأداء المؤسسي .تأثير جوهري للتمكين الوظيفي على الأداء المؤسسي بعد إدراج المتغيرين معًا انخفض تأثير القيادة التشاركية إلى وبقي تأثير التمكين أقوى، ما يدل على وساطة جزئية للتمكين الوظيفي في هذه العلاقة . وتُبرز النتائج أن تبنّي ممارسات القيادة التشاركية—كالتفويض، والمشاركة في اتخاذ القرار، وتعزيز العلاقات الإنسانية يُسهم في رفع مستويات التمكين، والذي بدوره يُحسّن الأبعاد التنظيمية والاجتماعية والاقتصادية للأداء المؤسسي. توصي الدراسة إدارة المستشفى بتوسيع نطاق التفويض، وتطوير قنوات شفافة لتبادل المعلومات، وتكثيف برامج التدريب والتحفيز، بما يضمن بيئة عمل داعمة تُعزِّز الابتكار والاستجابة السريعة لتحديات الرعاية الصحية. كما تُقترح دراسات طولية مستقبلية للتحقق من استدامة أثر التمكين على الأداء، وإجراء مقارنات قطاعية بين مستشفيات مناطق مختلفة داخل المملكة. الكلمات المفتاحية: التمكين، القيادة التشاركية، الأداء المؤسسي.2 0Item Restricted المحاكمة الجنائية العادلة في النظام السعودي -دراسة مقارنة(Saudi Digital Library, 2025) الحربي، مشاري محمد عمر; بلال، أحمد عوضتهدف هذه الرسالة إلى تحليل ضمانات المحاكمة الجنائية العادلة في إطار مقارن، وذلك عبر دراسة النظام السعودي في ضوء المعايير الدولية وبعض الأنظمة المقارنة، لاسيما القانونين الفرنسي والمصري. وتبرز أهمية هذا الموضوع بالنظر إلى أن مسألة المحاكمة الجنائية العادلة لم تعد مجرد إطار نظري أو مطلبًا شكليًا، بل أصبحت أحد أهم مرتكزات الأنظمة القانونية المعاصرة لما لها من دور محوري في تحقيق العدالة وصون الحريات الفردية، خصوصًا في مجال العدالة الجنائية. وقد تناولت الدراسة هذا الموضوع من خلال محورين رئيسيين: أحدهما موضوعي يتعلق بالمبادئ الجوهرية كالشرعية الجنائية وقرينة البراءة، والآخر إجرائي يتصل بضمانات المحاكمة العادلة أثناء سير الدعوى. وتوصلت النتائج إلى أن المحاكمة العادلة تُعد الأساس الذي تُبنى عليه العدالة الجنائية، وأن مبدأ شرعية الجرائم والعقوبات يمثل الضمانة الأولى لحماية الأفراد من أي تجاوز أو انحراف في سلطة التجريم والعقاب، حيث لا يملك سوى المشرّع الجنائي سلطة تحديد الأفعال المجرّمة والعقوبات المقررة لها. كما تبيّن أن مبدأ قرينة البراءة يُعد الركيزة الثانية للعدالة الجنائية الموضوعية، إذ الأصل في الإنسان البراءة ولا يُدان إلا عبر محاكمة عادلة تُثبت ارتكابه للجريمة بحكم قضائي بات. كما أثبتت الدراسة أن التطبيق العملي في النظام السعودي ما زال بحاجة إلى تطوير في بعض الجوانب التشريعية والإجرائية لضمان تحقيق هذه المبادئ بصورة أكثر اكتمالًا. ومن النتائج كذلك أن المساواة أمام القضاء تمثل امتدادًا طبيعيًا لمبدأ المساواة أمام القانون، وأن استقلال القضاء وحياده يشكلان ضمانة أساسية لنزاهة العملية القضائية. وتؤكد الدراسة أيضًا أن الحكم القضائي لا يستقيم إلا بتكامل أسبابه وانسجامها مع منطوقه ووقائعه، وأن مبدأ عدم محاكمة الشخص مرتين على ذات الجرم يحول دون ازدواجية العقوبة أو الإجراءات على الوقائع نفسها.10 0Item Restricted التكامل بين أسلوب سلاسل الإمداد وتقنية سلاسل الكتل في تخفيض تكاليف الخدمات الصحية : دراسة ميدانية(Saudi Digital Library, 2025) ال هتيله, محمد; نصار, حمدي جابريمثل الهدف الرئيسي للدراسة في وضع إطار للتكامل بين أسلوب تحليل سلسلة الإمداد وتقنية سلاسل الكتل في المستشفيات السعودية، وقياس أثر ذلك التكامل على تخفيض تكاليف الخدمات الصحية. ينبثق من الهدف السابق الأهداف الفرعية التالية: تحديد مزايا وخصائص تطبيق أسلوب سلاسل الكتل في قطاع الخدمات الصحية، تحديد مزايا وخصائص تطبيق أسلوب سلاسل الإمداد في قطاع الخدمات الصحية، تحديد طرق وآليات التكامل بين أسلوب سلاسل الإمداد وسلاسل الكتل، تقديم توصيات تساعد في إدارة التكاليف في قطاع الخدمات الصحية. في ضوء تحقيق أهداف الدراسة تم توزيع قوائم الاستقصاء على مفردات العينة والتي شملت عدة فئات أساسية على النحو التالي: عينة عشوائية من مديرين الإدارة العليا في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من المحاسبين في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من مديري التكاليف في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من مسؤولي التوريدات في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من الأكاديميين وأعضاء هيئة التدريس.2 0Item Restricted التكامل بين أسلوب سلاسل الإمداد وتقنية سلاسل الكتل في تخفيض تكاليف الخدمات الصحية : دراسة ميدانية(Saudi Digital Library, 2025) ال هتيله, محمد; نصار, حمدي جابريمثل الهدف الرئيسي للدراسة في وضع إطار للتكامل بين أسلوب تحليل سلسلة الإمداد وتقنية سلاسل الكتل في المستشفيات السعودية، وقياس أثر ذلك التكامل على تخفيض تكاليف الخدمات الصحية. وينبثق من الهدف السابق الأهداف الفرعية التالية: تحديد مزايا وخصائص تطبيق أسلوب سلاسل الكتل في قطاع الخدمات الصحية، تحديد مزايا وخصائص تطبيق أسلوب سلاسل الإمداد في قطاع الخدمات الصحية، تحديد طرق وآليات التكامل بين أسلوب سلاسل الإمداد وسلاسل الكتل، تقديم توصيات تساعد في إدارة التكاليف في قطاع الخدمات الصحية. في ضوء تحقيق أهداف الدراسة تم توزيع قوائم الاستقصاء على مفردات العينة والتي شملت عدة فئات أساسية على النحو التالي: عينة عشوائية من مديرين الإدارة العليا في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من المحاسبين في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من مديري التكاليف في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من مسؤولي التوريدات في مجموعة من المستشفيات السعودية، عينة عشوائية من الأكاديميين وأعضاء هيئة التدريس.1 0Item Restricted تأثير الثقافة التنظيمية في تحقيق الاستدامة التنظيمية بالتطبيق على إدارة التعليم بالقصيم(Saudi Digital Library, 2025) العنزي, تركي; عجوة, أحمد محمد فتحيتسعى هذه الدراسة إلى استكشاف تأثير الثقافة التنظيمية على تحقيق الاستدامة التنظيمية، مع التركيز بشكل خاص على إدارة التعليم في منطقة القصيم. قام الباحث باستخدام المنهج الوصفي القائم على جمع البيانات وإخضاعها للمعالجة الإحصائية واستخلاص النتائج منها.وقد أسفرت نتائج البحث عن وجود علاقة ارتباط موجبة ودالة إحصائيًا عند مستوى دلالة (0.01) بين الثقافة التنظيمية والاستدامة التنظيمية بمعامل ارتباط (0.87). كما أوضح تحليل الانحدار الخطي البسيط Simple Linear Regression، أنه عند ارتفاع مستوى الثقافة التنظيمية كما تبين وجود تأثير ذات دلالة إحصائية بين الثقافة التنظيمية والاستدامة التنظيمية في إدارة التعليم بمنطقة القصيم.أوصت الدراسة بالاستمرار في ترسيخ القيم التنظيمية التي أظهرت حضورًا قويًا من خلال برامج التوعية والتدريب، وتضمينها في السياسات والإجراءات اليومية، إلى جانب دعم وضوح التوقعات بين الإدارة والموظفين بما يتناسب مع التغيرات المستمرة في بيئة العمل. كما توصي الدراسة بالاستمرار في دعم المبادرات البيئية وتعزيز السياسات الهادفة للحفاظ على الموارد.3 0Item Restricted دور التحول الرقمي في تحسين التنمية المستدامة للمستشفيات الحكومية(Saudi Digital Library, 2025) الحربي, بدر فراج مبارك; السوداني, محمد زكيتعتبر التقنيات الحديثة بشكل عام والتكنولوجيا الرقمية بشكل خاص من أكثر العوامل في الوقت الحاضر التي لها تأثير على جميع جوانب الحياة الإنسانية، وتلعب أدوارا بارزة في العمل والتعليم والترفيه والصحة وغيرها، حتى أنها أصبحت عاملا رئيسيا فى التنمية المستقبلية لصناعة الخدمات، لما توفره من بيئة علمية متكاملة ينعكس آثارها على العلاقات الحياتية وطرق التفكير والتواصل بشكل مباشر وغير مباشر. (رغدة حسن عبد الحفيظ 2023) ويعتبر التحول الرقمي من أهم المعوقات التي تواجه الجامعات المصرية في الوقت الحالي، ويشهد عالمنا اليوم العديد من الاستحداث الرقمي في كافة المنظمات وخاصة الجامعات ضرورة تفرضها تحديات العولمة واقتصاديات السوق المفتوح، وتسعى العديد من المنظمات ومن ضمنها الجامعات إلى الانتقال إلى شكل أكثر استدامة من التنمية، كما تتعرض لضغوط هائلة لتحقيق الأداء المستدام بها، لذلك فيجب أن تقوم بدمج ممارسات الاستدامة (الاقتصادية، والبيئية، والاجتماعية) في استراتيجياتها. وتلعب ادوات التحول الرقمي دوراً بارزاً في تزويد المنظمات بالمعلومات التي تساعدها في التخطيط والرقابة، وترشيد القرارات، ومع التطور السريع والحديث في الأنظمة والتقنيات الحديثة وزيادة المنافسة ظهرت الحاجة إلى تطوير استخدام ادوات التحول الرقمي ، ونظراً للمنافسة الشديدة بين المنظمات المختلفة في العصر الحديث وانفتاح الأسواق العالمية على بعضها البعض، ونتيجة لتطور التقنيات الحديثة بشكل سريع واستجابة إلى حاجات ورغبات العملاء المتغيرة فقد استدعى ذلك طلب معلومات أكثر دقة للبقاء في دائرة المنافسة، ونتيجة إلى التغيرات المختلفة في التقنيات والبرامج الحديثة وأذواق العميل فقد تغير دور الإداري من الدور التقليدي في توفير المعلومات إلى دور أكثر فاعلية من خلال وضعه ضمن الفريق الإداري المتكامل الذى يسعى للتخطيط واتخاذ القرارات الملائمة لتحقيق أفضل أرباح للمنظمات. (الشريف معطلى، 2016)15 0Item Restricted تمايز الخدمات الصحية و علاقتها بمرتادي المستشفيات الأهلية: دراسة ميدانية فى نجران(Saudi Digital Library, 2025) اليامي, هادي; جابر, محمودتعمل المستشفيات الأهلية في نجران ضمن هذا الإطار الأوسع ،مساهمة في تحقيق الأهداف الاستراتيجيةللمملكة. من خلال توفيره الخدمات متنوعة ومتخصصة ،تجذب هذه المستشفيات مرتادي بمختلف الفئات الاجتماعية، في المجتمع السعودي. وتلعب المستشفيات دورًا هامًا في تقديم الخدمات العلاجية والوقائية للمجتمع. وقد شهدت السنوات الأخيرة نموًا ملحوظًا في عدد وأنواع المستشفيات في المملكة العربية السعودية وفي مدينة نجران .. تعتبر منطقة نجران إحدى المناطق الرئيسية في المملكة العربية السعودية، وقد شهدت تطورًا ملحوظًا في قطاع الرعاية الصحية خلال السنوات الأخيرة. حيث تم إنشاء العديد من المستشفيات الحكومية والأهلية لرفع مستوى الخدمات الطبية المقدمة لسكان المنطقة. وتعد المستشفيات الأهلية أحد أهم العوامل المساهمة في تنويع مصادر تقديم الخدمات الصحية، ورفع كفاءة أدائها. إلا أن نجاح هذه المستشفيات واستدامتها يتطلب رصد رؤى مرتاديها فيخدماتها المقدمة لهم ، سيما وأن تكاليف العلاج فيها أعلى من المستشفيات الحكومية. تهدف هذه الدراسة إلى تحليل هذاالتنوع وفهم العوامل التي تحكم اختيارات وتفضيلات المرتادين لهذه المستشفيات. من خلال فحص وتحليل البيانات الميدانية،يمكن للباحثين وصانعي السياسات الصحية تحديدالاتجاهات السائدة وتقييم كيفية تأثيرالسياسات الحاليةعلى جودة وفعالية الرعايةالصحية.8 0Item Restricted الأوضاع الاقتصادية والاجتماعية لشباب العاطلين في المجتمع السعودي:الواقع والمأمول(دراسة ميدانية في مدينة نجران)(Saudi Digital Library, 2025) اليامي, محمد; جابر, محمود زكيوتواجه المملكة العربية السعودية، كغيرها من الدول، مشكلة البطالة بين صفوف الشباب. وتسعى الدولة من خلال برنامج رؤية المملكة 2030 ومبادرات أخرى، إلى توفير فرص عمل للشباب وتمكينهم اقتصادياً واجتماعياً. لكن لا تزال هناك تحديات كبيرة تواجه الشباب العاطلين عن العمل. وعلى الرغم من الجهود التي تبذلها الحكومة السعودية لمواجهة مشكلة البطالة بين الشباب، إلا أن هذه المشكلة لا تزال تمثل تحدياً كبيراً للحكومة. وهناك حاجة إلى بذل المزيد من الجهود لمواجهة هذه المشكلة، من خلال توفير المزيد من فرص العمل للشباب السعودي، وتشجيع الشركات الخاصة على توظيف الشباب السعودي، وتعديل نظام التعليم بحيث يصبح أكثر ملاءمة لسوق العمل.وتكمن أهمية هذه الدراسة في أنها تتيح فهماً أعمق لواقع وتحديات الشباب العاطلين، مما يسهم في وضع السياسات والبرامج المناسبة لمعالجة هذه المشكلة وإيجاد حلول عملية لها، سعياً نحو تمكين الشباب وتعزيز مشاركتهم الفاعلة في تنمية مجتمعهم.وتأتي هذه الدراسة لتسليط الضوء على الأوضاع الاقتصادية والاجتماعية لفئة الشباب العاطلين في المجتمع السعودي، من خلال دراسة ميدانية في مدينة نجران، إحدى المدن الرئيسية في المنطقة الجنوبية من المملكة.16 0Item Restricted دور الإدارة الإلكترونية في دعم القرارات الإستراتيجية بمنظمات الأعمال الدولية ( دراسة تطبيقية في بيئة الأعمال السعودية )(Saudi Digital Library, 2025) العتيبي, سعد الحميدي مبارك; المصري, إبراهيمتبرز اهمية الإدارة الإلكترونية كوسيلة يعتمدها المديرون لتطوير العمل في المنظمة باتجاه بلوغ الأهداف، فضلاً عن تقديم المعلومات والقرارات وتفسيرها سواء كان داخل المنظمة أو خارجها، مما يحقق لها مركزاً تنافسياً مهماً.ومن هنا جاءت فكرة تطبيق الإدارة الإلكترونية فى منظمات الأعمال الدولية في المملكة العربية السعودية ، حيث تشكل لديها توجهاً بأهمية تحويل العمل التقليدى إلى عمل إلكتروني يسهل وييسر العمل داخل المنظمة وخارجها، من أجل مواكبة التطور التكنولوجي المتغير والمتسارع. فإذا كانت الإدارة الإلكترونية عملية أساسية فى إتخاذ قرارات فاعلة، فمن هذا المنطلق، أنت هذه الدراسة تركز على دور الإدارة الإلكترونية في دعم القرارات الاستراتيجية في منظمات الأعمال الدولية.13 0Item Restricted دور الأدارة الرشيقة في تحسين الاداء المؤسسي للقطاع الصحي(Saudi Digital Library, 2025) kshmiri, ahmad; kshmiri, ahmadدراسة ميدانية16 0